تمامی فایل های موجود در مکتوب، توسط کاربران عرضه می شود. اگر مالک فایلی هستید که بدون اطلاع شما در سایت قرار گرفته به ما پیام دهید
تحقیق مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی
خانه » عمومی » گوناگون » نمایش فایل
تحقیق مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی
فروشنده فایل
فروشنده فایل : 3170

تحقیق مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی

فایل تحقیق مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی با فرمت .doc برای شما کاربر محترم آماده دریافت و دانلود می باشد

تحقیق رشته مدیریت با موضوع مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی، در قالب فایل word و در حجم 22 صفحه. در این تحقیق ابتدا تعریف مدیریت، رفتار سازمانی، تعهد سازمانی (رفتار سازمانی) و نگرش، تعاریف و مفاهیم تعهد سازمانی، عوامل موثر بر تعهد سازمانی، صفاتی که ...

دسته بندی: عمومی » گوناگون

تعداد مشاهده: 5 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: doc

تعداد صفحات: 22

حجم فایل:144 کیلوبایت

  پرداخت و دانلود  قیمت: 17,500 تومان
پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود.
0 0 گزارش
  • توضیحات:
    تحقیق رشته مدیریت با موضوع مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی، در قالب فایل word و در حجم 22 صفحه.

    چکیده:
    در این تحقیق ابتدا تعریف مدیریت، رفتار سازمانی، تعهد سازمانی (رفتار سازمانی) و نگرش، تعاریف و مفاهیم تعهد سازمانی، عوامل موثر بر تعهد سازمانی، صفاتی که رفتار سازمانی را تحت تأثیر می گذارد، معالعه ی رفتار سازمانی از طریق روش تشخیص، سه سطح تجزیه و تحلیل و رفتار سازمانی ، تغییر و تحول سازمانی و تأثیر آن بر نگرش افراد و نقش ها، چگونگی شکل گیری شخصیت سامانی و ارتباط آن با نگرش سطوح بهره وری ،سیستم مدیریت و بهره وری تحلیل بهره وری در سطح مدیریت، عوامل موثر بر بهره وری یک سازمان و در آخر نتیجه گیری ذکر شده است.

    فهرست مطالب:
    چکیده
    مقدمه
    تعریف مدیریت
    رفتار
    رفتار سازمانی
    تعهد سازمانی (رفتار سازمانی ) و نگرش
    تعاریف و مفاهیم تعهد سازمانی
    عوامل مؤثر بر تعهد سازمانی
    صفاتی که رفتار سازمانی را تحت تأثیر می گذارد
    مطالعه ی رفتار سازمانی از طریق روش تشخیص
    سه سطح تجزیه و تحلیل در رفتار سازمانی
    تغییر و تحول سازمانی و تأثیر آن بر نگرش افراد و نقش ها
    چگونگی شکل گیری شخصیت سازمانی و ارتباط آن با نگرش
    شاخص ها ارزیابی عملکرد سازمان ها
    تعریف بهره وری
    دیدگاه های مختلف در مورد بهره وری
    سطوح بهره وری
    سیستم مدیریت و بهره وری
    تحلیل در سطح مدیریت
    عوامل موثر بر بهره وری یک سازمان
    نتیجه گیری
    منابع و مآخذ
    برچسب ها: تحقیق مدیریت رفتار سازمانی و تأثیر آن در بهره وری سازمانی
  

دسترسی سریع

دسته بندی ها

به ما اعتماد کنید

تمامي كالاها و خدمات اين فروشگاه، حسب مورد داراي مجوزهاي لازم از مراجع مربوطه مي‌باشند و فعاليت‌هاي اين سايت تابع قوانين و مقررات جمهوري اسلامي ايران است.
این سایت در ستاد سازماندهی ثبت شده است.

درباره ما

فروش اینترنتی فایل های قابل دانلود
در صورتی که نیاز به راهنمایی دارید، صفحه راهنمای سایت را مطالعه فرمایید.

تمام حقوق این سایت محفوظ است. کپی برداری پیگرد قانونی دارد.