با دانلود تحقیق در مورد سلامت سازماني در مدارس
در خدمت شما عزیزان هستیم.این تحقیق سلامت سازماني در مدارس را با فرمت word و قابل ویرایش و با قیمت بسیار
مناسب برای شما قرار دادیم.جهت دانلود تحقیق سلامت سازماني در مدارس ادامه مطالب را بخوانید.
نام فایل:تحقیق در مورد سلامت سازماني در مدارس
فرمت فایل:word و قابل ویرایش
تعداد صفحات فایل:20 صفحه
قسمتی از
فایل:
مقدمه
سلامت سازماني، يکي از گوياترين و بديهيترين شاخصهاي اثربخشي
سازماني است. در يک سازمان سالم مدير رفتاري کاملا دوستانه و حمايتگر با کارمندان
خود دارد و در برنامه هاي خود داراي يگانگي است. کارمندان نيز تمايل بيشتري براي
ماندن و کار کردن در سازمان دارند و به طور موثرتري کارها را انجام مي دهند. «
مايلز » معتقد است سلامت سازماني به دوام و بقاي سازمان در محيط خود و سازگاري با
آن و ارتقا و گسترش توانايي خود براي سازش بيشتر اشاره مي كند. « هرزبرگ » عواملي
چون طرز تلقي و برداشت كاركنان، شيوه اداره امور، خط مشي‌هاي سازمان، ماهيت و
ميزان سرپرستي، امنيت كاري، شرايط كاري، مقام و منزلت، سطح حقوق و دستمزد، استقرار
روابط متقابل دو جانبه، سرپرستان، همگنان و مرئوسان و زندگي شخصي كاركنان را براي
تأمين و حفظ سلامت سازمان لازم دانسته است و معتقد است نبود اين عوامل ممكن است
چنان كارمندان را دچار عدم رضايت سازد كه سازمان را ترك كرده و موجوديت آن را به
مخاطره اندازند.
تعريف سلامت سازماني
« كيت ديويس » سازمان سالم را سازماني مي داند كه در آن كاركنان احساس كنند
كاري سودمند و مفيد انجام مي‌دهند و به احساس رشد و پرورش شخصي دست مي‌يابند. آنان
بيشتر كاري شوق‌انگيز را كه خشنودي دروني فراهم مي‌آورد، دوست دارند و مي‌پذيرند.
بسياري از كاركنان مسئوليت و فرصت پيشرفت و كاميابي شغلي را جست‌وجو مي‌كنند. آنان
مي‌خواهند كه به سخنانشان گوش داده شود و با آنان چنان رفتار شود كه گويي هر يک
داراي ارزش وجودي فردي هستند. آنان مي‌خواهند كه اطمينان يابند سازمان به راستي
براي نيازها و دشواري‌هاي آنان دلسوزي مي‌كند. ازنظر « لايدن و كلينگل » سلامت سازماني يك مفهوم تقريباً تازه اي است و شامل توانايي سازمان براي انجام
وظايف خود به طور موثر و رشد و بهبود سازمان مي گردد. يك
سازمان سالم جايي است كه افراد مي خواهند در آنجا بمانند و كار كنند و خود افرادي
موثر و سودمند باشند « ماتيو مايلز » يک سازمان سالم را به عنوان سازماني
تعريف مي کند که « نه تنها در محيط خود دوام مي آورد بلکه در يک برهه زماني طولاني
نيز به طور کافي سازش کرده و تواناييهاي بقاء و سازش خود را به طور مداوم توسعه
داده و گسترش مي دهد ».
برچسب ها:
دانلود تحقیق درمورد سلامت سازماني در مدارس تحقیق درمورد سلامت سازماني در مدارس دانلود تحقیق سلامت سازماني در مدارس دانلود تحقیق سلامت سازماني در مدارس