ارائه شده در اولین کنفرانس ملی مدیریت عملکرد
چکیده :در طی سالهای اخیر بسیاری از حوزه های دانش مدیریت، با تحولات شگفتی همراه بوده است که از جمله آنها، ارزیابی عملکرد سازمانی است. نا کامی سیستمهای سنتی ارزیابی عملکرد .
برچسب ها:
barresi-sistem-haye-novin-arzyabi-amalkard